县人民法院关于公开选调司法警察的公告

作者：来源：发表时间：2009-12-30 15:39:36 信息采集：dzzw 关注人数：

　为了加强法官队伍建设，充实司法警察队伍，根据《公务员法》、《法官法》及有关规定，经请示县委同意，面向全县公开选调4名司法警察。
　一、选调职位
　县人民法院司法警察4名，其中：男同志3名、女同志1名，全部为科办员职位。
　二、选调对象
　全县县、乡镇（区工委）党政机关在职在编的公务员。
　三、资格条件
　1、拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律，具有良好的道德修养；
　2、具有大学专科以上学历；
　3、已经批准登记为公务员；
　4、科员、办事员年龄在30周岁以下，县委管理的科级干部自愿报考的年龄可放宽到38周岁以下（年龄计算截止时间为2010年3月31日）。男同志身高在1.68以上，女同志身高在1.60米以上；近三年公务员年度考核必须是称职以上等次；
　6、有下列情形之一的，不得报名参考:（1）正在受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的；（2）受过党纪政纪处分的；（3）因违反计划生育或社会治安综合治理政策等被“一票否决”的；（4）其他不符合条件的。
　四、选调方法
本次公开选调司法警察，严格按照发布公告、个人报名、资格审查、组织考试、体检、考核、确定人选、办理选调审批手续的程序进行。具体程序是：
　1、个人报名。
报名时间：2010年1月6日至11日。
报名地点及联系方式：咸丰县人民法院政治处，联系电话：0718-6891860，0718-6891852。
报名时提供以下材料：
　（1）《咸丰县人民法院公开选调司法警察报名表》一式两份（可在咸丰公众信息网www.xianfeng.gov.cn下载）；
　（2）近期同底一寸免冠正面彩色照片四张（其中两张贴报名登记表）；
　（3）公务员身份的证明材料；
　（4）毕业证、身份证原件及复印件;
　（5）科级干部需职务、职级任命文件复印件。
　2、资格审查。根据条件和职位要求进行审查，确认资格。资格审查贯穿公开选调工作的全过程。
　3、组织考试。
采取笔试、面试相结合的方式进行。考试成绩实行百分制，笔试、面试各占50%。笔试和面试均由县委组织部、县人民法院集中组织实施。
　（1）笔试
2010年1月13日在县人民法院政治处领取《准考证》，笔试时间和地点以《准考证》通知为准。笔试采取闭卷方式进行，重点考察法警应具备的综合知识和专业知识。
　（2）面试
面试人员的确定：笔试结束后，由县委组织部、县人民法院根据笔试成绩和有关规定研究确定入围人选。参加面试的人员按照拟选调人数1：3的比例，以笔试成绩从高到低依次确定（如参考人员达不到选调人数1：3的比例，参考人员全部进入面试，按总成绩不低于60分确定进入体检范围人员）。面试时间另行确定。
面试主要考察报名者适应岗位要求的基本素质和业务水平。
　4、体检。根据笔试和面试总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检人员。体检由县人民法院组织考生到县级以上人民医院进行，若有体检不合格出现的空缺名额按总成绩从高到低依次递补。
　5、考核。组织考核组对体检合格人员进行实地考核，深入了解选调对象的政治思想、能力素质和工作实绩。
　6、确定人选及办理正式选调手续。根据考试、体检和考核结果，确定拟选调人员并进行公示，公示期满，由相关部门办理正式选调手续。
　五、工作监督
本次公开选调，由中共咸丰县纪委（县监察局）进行全程监督，并欢迎社会各界进行监督。笔试成绩、进入面试人员名单、面试成绩、总成绩及进入体检和考核人员名单等需要公开的内容，均在咸丰党建网“www.hbxfdj.com”和咸丰公众信息网“www.xianfeng.gov.cn”公布。在公开选拔中如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等违纪行为，一经发现，将严肃查处。
本《公告》由咸丰县人民法院公开选调司法警察领导小组办公室负责解释。

附件：咸丰县人民法院公开选调司法警察报名表

咸丰县人民法院公开选调司法警察领导小组办公室
二00九年十二月三十日

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