为进一步深化人事制度改革，积极引入竞争机制，拓宽选人用人渠道，经县人民政府同意，县人事局、县卫生局决定按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过考试、考核的方式公开选调15名工作人员到县直医疗单位和高乐山镇卫生院工作。为确保选调工作规范有序进行，特制订如下实施方案：
　　一、选调岗位
　　（一）县人民医院妇产科医师1名，麻醉医师1名，护士2名；
　　（二）县中医院内科医师1名、西医外科医师1名，妇产
　　科医师2名、麻醉师1名，B超医师1名，苗医苗药制剂师1名；
　　（三）县疾病控制中心公共卫生专业1名；
　　（四）县妇幼保健院西药剂师1名，护士1名。
　　（五）高乐山镇卫生院副院长1名。
　　二、选调对象和条件
　　（一）选调对象：
　　全县乡镇卫生院的在编在岗人员。
　　（二）选调条件
　　1.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
　　2.具有报考岗位所应有的专业或技能等条件：
　　3.适应岗位要求的身体条件，年龄符合报考岗位要求；
　　4.报考内科、外科、妇产科医师须具有执业医师资格，医师及以上专业技术职称，专科及以上学历，从事临床工作5年及以上；
　　5.报考麻醉医师须具有助理执业医师以上资格，医师及以上专业技术职称，中专及以上学历，从事麻醉工作2年以上；
　　6.报考B超医师须具有助理执业医师及以上资格，医师及以上专业技术职称，中专及以上学历，从事B超技术工作5年及以上；
　　7.报考西药剂师须具有西药剂师及以上职称，中专及以上学历，从事西药剂工作10年及以上；
　　8.报考公共卫生医师须具有执业医师资格，医师及以上专业技术职称，中专及以上学历，从事公共卫生工作5年及以上；
　　9.报考护士须具有护士执业资格，护师以上专业技术职称，中专及以上学历，年龄35岁以下，从事护理工作5年以上；
　　10.报考苗医苗药制剂师须具备主管中药师职称，中专及以上学历，从事中药炮制工作5年以上；
　　11.报考高乐山镇卫生院副院长须具有基层卫生管理工作经验，大专及以上学历，在乡镇卫生院工作5年以上。
　　（三）凡有下列情况之一者，不得报考：
　　1.正在接受有关部门审查且未作出处理决定的；
　　2.近三年来受过党纪、政纪处分的；
　　3.2005年、2006年、2007年年度考核中有一次不合格的。
　　三、报名时间地点、要求
　　（一）组织报名
　　报考者持个人书面申请(经所在单位同意)、身份证、毕业证、执业资格证(助理医师、医师)、专业技术资格证原件和1寸近期免冠照片2张，于2008年4月15日至4月17日到县卫生局政工股报名，填写《报名登记表》。联系电话：6834956。
　　（二）资格审查
　　对报考人员按照规定的条件和要求，由县人事局、县编办、县监察局、县卫生局进行资格审查，合格者颁发准考证。
　　四、选调办法
　　选调采取笔试、面试相结合的方式进行。考试总成绩实行百分制，笔试成绩占50%，面试成绩占50%（西药剂师及副院长岗位的面试采取口试答题的方式进行，其他专业的面试采取实际操作考试的方式进行）。考试由县人事局、县监察局、县卫生局组织实施。
　　（一）笔试
　　1.笔试内容：所报岗位的专业基础知识。笔试成绩100
　　分，按50%的比例计入总分。
　　2.领取笔试准考证时间：2008年4月22日在县卫生局政
　　工股领取准考证。
　　3.笔试时间：2008年4月23日上午9：00至11：30。
　　4.笔试地点：见准考证。
　　（二）面试
　　1.面试人员的确定：根据笔试成绩按专业岗位录取数1：3比例分别划线，确定面试人员。未达到1：3比例的直接进入面试，考试总成绩须达到60分以上才能进入体检程序。
　　2.面试组织：由县人事局、县卫生局组织，监察部门负责监督。面试方案另行制定。
　　3.面试内容：主要测察应聘者适应岗位要求的基本素质、业务技能等。
　　4.面试的时间、地点另行通知。
　　五、体检
　　根据笔试、面试总成绩从高分到低分按选调岗位计划1：1的比例确定体检人员。统一组织体检人员到县级医院进行体检。体检不合格的可以递补。
　　六、考核
　　根据笔试、面试总成绩及体检情况，确定考核对象，由县人事局、县卫生局进行考核，考核不合格的可以递补。
　　七、公示
　　根据笔试、面试总成绩和体检、考核情况确定拟调对象，并向社会进行公示，公示期为7天，公示期间，人事、监察部门设置举报电话，受理举报。
　　八、聘用管理
　　公示期满通过后，按照人事管理权限统一办理调配手续,用人单位按照国办发［2002］35号文件与被调人员签订聘用合同，报人事部门实行合同鉴证。